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15 engagements pour l’équilibre des temps de vie

La ministre en charge des Droits des femmes et l’Observatoire de la Parentalité en Entreprise (OPE)  ont lancé une charte des bonnes pratiques soit 15 engagements à respecter par les entreprises et les salariés, pour que l’articulation des temps de vie s’améliore.

Après un lancement en octobre dernier, c’est une trentaine d’entreprises qui se sont ajoutées le 22 mai. Ainsi une cinquantaine d’entreprises de toutes tailles, de toutes régions, PME comme TPE, ont choisi de s’engager pour faire changer les mentalités au sein de leurs équipes et à travers leurs pratiques organisationnelles et managériales au quotidien.